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Mobilisez le meilleur de vous-même!
 Mobilisez le meilleur de vous-même!

Coaching collectif

Un objectif : mieux travailler ensemble !

Au sein de votre société, entre collègues, entre cadres ou dirigeants de différentes entités, vous souhaitez échanger, réfléchir et débattre, afin de mettre en place des pratiques collaboratives concrètes, efficaces et durables ou encore co-élaborer votre stratégie, votre vision.

 

Nous pouvons vous y aider! Le coaching de groupe ou d'équipe permet de fluidifier les échanges et de ré-apprendre à mieux travailler ensemble.

 

C'est un travail en co-construction, chacun étant co-responsable du déroulement et des résultats de la démarche. Chaque participant est partie prenante d'une nouvelle dynamique. 

 

Cette posture d'ouverture est un levier essentiel de la spirale de la confiance et de la performance.



Nous créons des parcours sur-mesure, pour et avec nos clients, centrés sur les valeurs et savoirs-être de chacun. Nous proposons des sessions modulables, adaptées à vos objectifs spécifiques. Notre approche combine jeux de rôle, mises en situation, ateliers créatifs... 



Notre équipe vous guide dans cette démarche, vous aidant à cadrer les processus, à recentrer les débats, en orientant les discussions, assurant l'interaction du groupe et facilitant l'émergence de solutions co-élaborées et l'engagement de chacun.

 

Quelques thèmatique et bénéfices :

·         Accueillir un nouveau membre dans une équipe,

·         Insuffler et maintenir une bonne cohésion,

·         Décloisonner et mobiliser au delà des divergences,

·         Donner et recevoir des feedbacks constructifs 

·         Communiquer efficacement et engager dans la durée

·         Elaborer et mettre en œuvre une Vision partagée...

 

Modalités :

Nous nous tenons à votre écoute pour clarifier votre demande, vos objectifs et vous proposer une intervention sur-mesure, inspirante, adaptée à vos spécificités propres.

 

- Les ateliers peuvent varier selon les thématiques de 1h30 à une demie-journée.

 

- Les séminaires ou programmes liés aux fondamentaux du management, au renforcement de la cohésion ou à l'établissement d'une vision sont de durée variable - (ex: de 2 à 3 journées, réparties dans le temps pour favoriser les partages entre collègues et l'intégration des concepts dans les intersessions.)

Vous souhaitez en savoir plus sur nos prestations?

N'hésitez pas à nous contacter.